Имя | Сергей |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Бронницы |
Заработная плата | от 80 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 15 лет 8 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 45 лет (12 декабря 1978) |
Опыт работы
|
Период работы | октябрь 2015 — ноябрь 2020 (5 лет 2 месяца) |
Должность | Генеральный директор, ответственный БДД, механик по выпуску на линию (контролер) |
Компания | ООО ДП-Клуб |
Обязанности | Организация офисов с нуля .Общее руководство организацией, контроль за работой офисов, продвижение услуг предлагаемых ассоциацией Добрый путь, переговоры с ключевыми партнерами, юридические консультации по транспортной специфике, в том числе подготовка досудебных и судебных документов. Представление партнеров ассоциации в судах, надзорных и контролирующих органов. Проведение инструктажей водителей и персонала в соответствии действующего законодательства . Замещение контролера по выпуску автомобилей на линию. Ведение всей отчетной и технической документации (журналов) в соответствии с нормативной базой . |
|
Период работы | июль 2012 — апрель 2017 (4 года 10 месяцев) |
Должность | Руководитель транспортного отдела |
Компания | Автобат (автобусные, пассажирские перевозки) |
Обязанности | Контроль за работой техники на линии. Проведение инструктажа водителей, организация непрывного рабочего процесса автотранспорта. Поиск клиентов и взаимодействие .Подбор персонала Ответственный БДД, взаимодействие с контролирующими и надзорными органами |
|
Период работы | сентябрь 2012 — октябрь 2015 (3 года 2 месяца) |
Должность | Коммерческий директор |
Компания | ООО Такси -Сатурн |
Обязанности | Развитие сервиса заказа такси (Такси -Сатурн; РЭД Такси) в московской области. Офисы Подольск, Химки, Балашиха, Мытищи, Королев . Подбор персонала. |
|
Период работы | май 2009 — сентябрь 2012 (3 года 5 месяцев) |
Должность | Руководитель направления |
Компания | ООО Орион |
Обязанности | Подбор и обучение персонала, консультирование, оперативное управление, управление развитем . Поиск клиентов, продажа клинингого оборудования Взаимодействие с поставщиками и ключевыми клиентами . |
|
Период работы | апрель 2005 — май 2009 (4 года 2 месяца) |
Должность | Руководитель СТО |
Компания | Строитель плюс |
Обязанности | Контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности.Разработка мероприятий для увеличения клиентской базы. Взаимодействие с поставщиками и ключевыми клиентами, подбор и закупка запчастей и материалов, обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов, повышение лояльности. Подбор и обучение персонала, контроль режима труда и отдыха |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2002 год |
Учебное заведение | Северо- Кавказский военный институт внутренних войск МВД России |
Специальность | Военные специальности |
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2014 год |
Учебное заведение | Московский социально-гуманитарный институт |
Специальность | Муниципальное и государственное управление, Бакалавр государственного и муниципального управления |
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2020 год |
Учебное заведение | Центр оперативного професионального обучения |
Специальность | Специалист, ответственный за обеспечение безопасности дорожного движения |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый), Немецкий (Базовый) |
Водительские права | Категории A, B |
Командировки | Готов к командировкам |
Навыки и умения | Умение оперативно принимать решение в сложных ситуациях. Опыт запуска новых проектов с "0". Знание специфики рынка. Опыт разработки и реализации стратегии развития предприятия. Знание законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих транспортную деятельность Опыт взаимодействия с государственными структурами и органами власти. Опыт подбора и обучения персонала . Отличное знание рынка сферы авторемонтного, автомоечного и клинингового сервиса, углубленные знания в области коммерческих пассажирских перевозок (Автобус, легковое такси), грузоперевозки Тесный контакт с основными компаниями на рынке. Опыт антикризисного управления, управления развитием. Опыт реструктуризации предприятий. Кадровая работа: набор персонала, организация обучения и развития, разработка систем мотивации. |
Обо мне | Отзывчивость Вежливость Умение легко находить контакт с людьми Уверенность в себе Умение легко поддерживать деловые и профессиональные контакты Умение расставлять приоритеты Оптимизм Активная жизненная позиция Умение добиваться поставленных целей Умение эффективно планировать свое время Аналитические мышление Системное мышление Внимательность к деталям Готовность самостоятельно принимать решения Умение работать в команде Стремление к профессиональному развитию Инициативность |