РЕЗЮМЕ Захаров Владимир Михайлович Мужчина, 49 лет, родился 1 апреля 1970 г. Образование: Высшее-техническое. Учебное заведение: Ростовская государственная техническая академия (ранее "Ростовский-на-Дону институт автоматизации технологии машиностроения" РИАТМ") Специальность: СХМ (Сельскохозяйственные машины и оборудование). Квалификация: Инженер-механик. Ростов-на-Дону, готов к переезду, готов к командировкам. (Последние 1, 5 года проживаю в г. Буденновск Ставропольского края, переезд был связан с работой). +7- (928) 177-18-34 - предпочитаемый способ связи. swm332zaharov@yandex.ru Пожелание к новой работе: В настоящее время ищу постоянную работу в сфере эксплуатации сельскохозяйственной техники, с возможностью полной самореализации, желаю улучшить свои знания в фере эксплуатации техники и современных методов управления, готов учиться и с радостью делюсь со всеми своими знаниями и практическим опытом. В работе ценю четкость постановки целей, наличие инструментария и возможность принятия самостоятельного решения по процедуре исполнения. Данные принципы предъявляю к подчиненным; хотел бы чтобы в отношении меня они также действовали. Ценю честность, ответственность, исполнительность (но при этом, нужно всегда думать- не выполнять абсурдных (преступных) приказов). Главным в масштабных задачах считаю командную работу. О чень хотелось бы , чтобы командная работа - не носила декларативный характер, а выражалась внутри структуры на всех уровнях реальной взаимопомощу (четким пониманием общих целей); при этом каждый должен понимать для себя : субординацию, свои непосредственные обязанности и границы полномочий; разумеется соблюдать их. Это в первую очередь предъявляю к себе! Исходя из вышесказанного, с учетом личного практического опыта, уверен что реальный успех работы любого подразделения, или компании вцелом зависит в первую очередь от трех факторов: от правильного и четкого структурирования ; неформальной проработки должностных инструкций, с учетом специфики конкретного предприятия; квалификации и отношения к работе кадров. (В условиях нынешних реалий последний принцип безусловно определяется мотивацией!) Опыт работы: (Последнее место моей работы) с 30.09.2019 г. по 03.12.2019 г. Работа главным инженером в ООО "Новостародубское" Буденновского района Ставропольского края. Несмотря на проведенный большой объем работ по ремонту техники, я бы ничего для себя не взял в личную копилку опыта из работы в данном хозяйстве; поэтому с легкой душей расстался с работой в данном хозяйстве!!! Если коротко, плановые сезонные дефектовки и ремонты техники отсутствуют ; также неразумна экономия на проведении текущих ТО; применяются самые низкокачественные масла, а зачастую на отечественной технике используется отработанное масло с импортной техники. Как результат низкий коэффициент готовности техники, большие текущие простои и ремонт в неприспособленных условиях; частые кап. ремонты двигателей и ходовой части автомобилей и тракторов. Прицепная техника напроч не дефектуется и планово не ремонтируется до выхода в поле.Эксплуатация нового двигателя "Камаз" производится на воде...Кроме того, инженерная служба полностью ограничена в принятии технических решений. Мотивационная договоренность в отношении меня была нарушена с первого месяца. Разумеется хозяин-"барин" и сам решает как эксплуатировать свою технику, и где и когда экономить на ФЗП своих работников.Поэтому с Бачуриным В.Т. я, как впрочем и с другими руководителями, расстался по доброму. Просто приняв решение о необходимости поиска новой работы, более подходящей моим жизненным концепциям и представлениям как в отношении к техники, так и к людям! Очень хотелось бы чтобы новый выбор был всерьез и надолго! И отвечал как интересам работодателя, так и моим ожиданиям! с 20.06.2019 г. по 15.09.2019 г. Выполнение контракта по организации структуры и формированию инженерной службы создаваемого холдинга на базе | 